Location: Shenzhen
Salary: 195000-260000CNY
Function: HR

Job Description

与业务对接完成来自业务部门的招聘需求
负责发布招聘信息、收集筛选简历并安排面试,利用各种有效招聘途径满足部门的招聘需求;
维护、拓展招聘渠道,开展有效招聘,并根据各岗位实际情况建立相应的人才库;
协助贯彻企业文化、政策及流程在所支持部门的执行;
辅助加强员工沟通管理,畅通公司与员工的双向沟通渠道;
其它人力资源支持工作。

职位要求:
1.本科及以上学历;英文读写口语俱佳;
2.具有1-3年人事招聘工作经验;
3.熟知人力资源管理相关知识;熟悉相关法律、法规;
4.熟练使用办公软件,具备基本的网络知识,具备较强的写作能力和表达能力,掌握面谈技巧;
5.性格开朗,积极正直,学习能力强,有上进心,能承担较大的工作压力。

Job reference: 14718

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