1. 负责公司内部企业数字化的总体工作，包括根据公司的要求制定企业内部数字化规划、企业架构设计及数字化落地。包括财务系统、人事系统、采购系统、BMP系统，飞书、OA邮件及会议系统、桌面运营、会议室系统、身份认证、安全管控、公司办公及相关网络（如防火墙、vpn等）、资产管理等。为公司高效、安全运转提供保障
2. 作为企业高效管理部门的负责人，需要根据公司的业务发展，制定整体的企业高效管理平台及运营策略，包括公司及其所辖的分公司及终端机构（如自有门店、维修点等）的安全、高效运营。总部主要聚焦整体企业员工的内部整体工作效率，为公司安全、有效工作奠定坚实基础；终端主要聚焦门店的网络及设备安全有效运转
3. 作为企业高效管理部门的负责人，与公司相关业务（包括财务、采购、人事部门、销售、售后、市场、网发、客户体验管理部门）进行数字化的合作。与项目所需要的其他团队（包括Digital 其他团队，瑞典总部、其他战略合作伙伴）共同开展数字化工作
4. 制定有效的企业高效运营KPI和服务水平机制。企业高效管理部门需要制定有效的内部效率运营平台。包括但不限于“OA 运营平台”，“飞书运营平台”，定期进行企业运营报告及信息发布（NewsLetter），系统进行公司高效运营所需要的培训（系统升级、上线培训、新员工入职培训、新技能培训等）
5. 围绕销售公司高效运作平台服务工作，进行企业数字化架构的搭建和项目落地目标，能在较大的工作压力和环境下带领团队完成数字化转型的目标和任务
6. 参与Digital 团队建设工作，在整体公司组织治理的框架下进行团队管理及建设
7. 与其他Digital 团队共同协同，确保企业高效管理部门在公司内部协作效率方面在业务及技术的积极融合
8. 完成其他上级布置的工作

岗位要求：
1. 15年以上工作经验，其中汽车行业的工作经验不少于8年，参与新能源汽车相关工作的经验超过2年。其他相关领域包括互联网、制造行业、零售/电商行业等。
2. 对公司整体企业应用的数字化，企业架构搭建有丰富的数字化规划及落地经验
3. 专注于大型公司企业应用，在数字化转型和卓越运营方面有丰富经验。包括但不限于企业应用、企业OA体系、企业通讯、企业网络、企业桌面运营、资产管理，如：
· SAP 系统规划及落地（主要为财务系统）
· 采购系统规划及落地
· BPM系统规划及落地
· HR系统
· 企业商旅及报销系统
· 飞书建设及运营
· 企业办公软件（邮件系统及会议系统）
· 会议室系统
· 身份认证
· 办公网络及办公安全
· 资产管理
· 办公设备支持及桌面运营
· 终端（自有门店、维修站）网络及设备运营（PC及PAD）等
· 产品管理和/或敏捷专业知识
· 数字IT战略规划

4. 优秀的团队领导力，能够在战略规划及实施落地层面完成公司对高效管理部门的数字化实施、运营。达到较高的客户满意度，确保企业内部数字化平台安全、有效、协作运营。
5. 良好的团队协作能力。能够驾驭具有政治挑战性的环境，能够在压力下工作，并在要求时期限内完成任务。能够通过动力、决心和影响技巧克服内部障碍
6. 熟悉当前汽车行业企业应用数字化的主要解决方案和数字化能力要求，对公司营销业务有一定的了解。
7. 中文（普通话）、英文沟通顺畅流利。需要较好的书面及口头表述能力
8. 新能源汽车行业经验者优先
9. 计算机或相关专业本科及硕士以上学历