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管理事项：作为总负责，对税务子部门所有工作负责，主要包括：

1、负责跟踪和研究国家法律法规及行业税收政策变化，进行公司整体层面的税务筹划，并对下属机构的税务筹划进行组织协调、监督指导，使公司整体在合法合规经营的前提下，实现税务结构优化；

2、负责对接和维护公司整体层面税务相关外部关系，积极争取符合公司利益最大化的政策执行口径和税务实践；

3、负责搭建和完善集团化的税收管理体系，研究、制定公司及下属企业统一的税务管理流程制度；负责组织实施总部的税务管理和申报

4、监督和指导各下属企业的税务合规管理；整体负责归属于SPV核算工段平台的纳税申报等非核算工作的有效推进；

5、负责建立健全公司整体的税务报告体系，定期编制公司整体纳税情况与风险分析报告，汇总纳税情况，提示税务风险，提供决策建议；

6、参与公司预算编制和考核方案制定，将税务成本纳入到内部预算管理体系；

7、参与公司新商业模式、新行业及新平台论证等工作，提供税务专业支持。

8、负责对税务管理部功能方向持续提升、开拓创新；

9、体系优化：促进税务管理部及财务中心体系优化，促进与其他部门及子部门功能衔接事项、协作事项的沟通落地；

10、团队提升：对团队进行目标设定、合理分工，进行团队人员的持续培养与能力提升。